Rekrutmen Karyawan Fresh Graduate & Professional Panin Bank Penempatan Seluruh Indonesia (20 Posisi)

Panin Bank merupakan bank komersil yang tumbuh dan berkembang di Indonesia. Sejak tahun 1971, Panin Bank lahir untuk terus mendukung dunia perbankan dan perekonomian Indonesia. Melalui moto pelayanan nasabah “Selalu Untuk Anda”, Panin Bank menekankan pada konsistensi Bank dalam memberikan pelayanan terbaik bagi nasabah. Di tahun 2012, Panin Bank semakin mengukuhkan posisinya sebagai salah satu Bank papan atas dengan mendapatkan predikat bank terbesar nomor 7 di Indonesia secara aset, laba, total kredit, jumlah modal, dan rasio kepemilikan modal. Dengan lebih dari 450 kantor cabang serta 36.200 lebih jaringan ATM Bersama dan Alto, Panin Bank siap melayani kebutuhan nasabah di seluruh Indonesia.

Pada saat ini Panin Bank sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk generasi muda untuk berkarier dan meraih mimpi bersama Panin Bank. Silahkan lihat kategori kesempatan kerja yang ada dan jadikan ini sebagai kesempatan emas untuk mewujudkan mimpi anda.

Panin Professional Program :

1. Frontliner Development Program (FDP)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal D3, diutamakan S1 dengan IPK min. 2.75/4.00
• Tinggi badan Pria minimal 160 cm dan Wanita minimal 155 cm
• Kuota 40 orang per batch
• Memiliki jiwa melayani
• Komunikatif
• Berpenampilan menarik

2. Account Officer Program Commercial (AOP - COM)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 dengan IPK min. 2.75/4.00
• Tinggi badan Pria minimal 160 cm dan Wanita minimal 154 cm
• Kuota 40 orang per batch
• Berpenampilan menarik
• Memiliki Komunikasi yang baik
• Memiliki kemampuan analisa dan hitungan yang baik
• Memiliki minat terhadap Marketing dan mampu bekerja dengan target
• Dinamis, energik dan memiliki motivasi tinggi dalam bekerja
• Menjadi nilai tambah jika memiliki kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin
• Siap ditempatkan di seluruh cabang di Indonesia

3. Account Officer Program KPR (AOP - KPR)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 dengan IPK min. 2.75/4.00
• Tinggi badan Pria 160 cm dan Wanita minimal 154 cm
• Kuota 30 orang per batch
• Berpenampilan menarik
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
• Memiliki minat terhadap Marketing dan mampu bekerja dengan target
• Dinamis, energik dan memiliki motivasi tinggi dalam bekerja
• Menjadi nilai tambah jika memiliki kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin
• Siap ditempatkan di seluruh cabang Panin Bank di seluruh Indonesia

4. Relationship Management Program (RMP)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal S1 segala jurusan, fresh graduate dipersilahkan melamar
• IPK minimal 2.75/4.00
• Berpenampilan menarik, enerjik, bermotivasi tinggi dalam bekerja
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan negosiasi yang baik, percaya diri dan mampu bekerja di bawah tekanan
• Siap ditempatkan di seluruh cabang Panin Bank di Indonesia

Staf / Profesional :

1. Senior Audit Head Office Audit (BPP -  SAHO)
Kualifikasi :

• Usia Maksimal 34 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan dari jurusan Akuntansi/ Perbankan/ Manajemen dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman minimal 3 tahun di Audit Head Office Perbankan
• Menguasai Risk Based Banking Audit
• Pemahaman Peraturan Bank Indonesia dan Eksternal Perbankan
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Dapat bekerja di bawah tekanan (deadline)
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki sertifikat Manajemen Risiko minimal Level 1 

2. Bisnis Sales / RMS Staff (RBG - RMSS)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan S1 jurusan Sistem Informasi/ Teknik Informatika dengan IPK min. 2.75/4.00
• Minimal pengalaman 1 tahun
• Jujur, Bekerja keras, Supel
• Mengerti program komputer Ms. Office

3. Kepala Bagian SID Center (DPE - KBSID)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan S1 jurusan Ekonomi/Teknik dengan IPK min. 2.75/4.00
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama
• Berpengalaman memimpin tim SID di Bank
• Mempunyai jiwa kepemimpinan
• Result oriented, tegas, dan mampu bekerja dengan target waktu
• Tidak berkeberatan bekerja overtime atau hadir waktu libur

4. Staff Relationship Management & Sales (DCC - RMS)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S1 dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang yang sama
• Mempunyai kemampuan analisa yang baik
• Mempunyai kemampuan problem solving yang baik
• Berpenampilan menarik dan komunikatif

5. Assistant Dealer (DCC - AD)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Ekonomi/ Marketing/ Teknik dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang yang sama
• Menguasai Bahasa Inggris lisan/tulisan
• Menguasai computer/internet
• Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi yang baik
• Mampu beradaptasi, cekatan, kepribadian yang baik
• Dapat bekerja di bawah tekanan 

6. Staff Payment Administration (BUP - PAY)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Akuntansi dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang yang sama
• Professional, Aktif, Teliti, Jujur
• Mengerti manajemen waktu yang baik 

7. Desk Collection (CCPL - DC)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan, dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang yang sama
• Berpengalaman sebagai desk collection khususnya di bagian kartu kredit
• Dapat bekerja di bawah tekanan dan target, jujur, rajin, disiplin dan mau bekerja keras 

8. Corporate Sales (CCPL - CS)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, dengan IPK min. 2.75/4.00
• Memiliki ketertarikan di bidang penjualan, mengejar sistem insentif/komisi
• Mempunyai kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
• Mampu bekerja sama dalam tim dan berpenampilan baik 

9. Compliance Regulatory Officer (BCO - CRO)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Hukum dan Ekonomi, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 1 tahun bidang sejenis
• Memahami peraturan OJK/BI
• Menguasai bahasa inggris
• Memiliki komunikasi yang baik 

10. Complience AML Correspondence (BCO - CAMLC)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Hukum dan Ekonomi, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 1 tahun di bidang terkait
• Memahami peraturan OJK/BI
• Menguasai bahasa inggris
• Memiliki komunikasi yang baik 

11. Legal Affairs - Review & Monitoring Officer (BCO - RMO)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Hukum, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 2 tahun di bidang terkait
• Pernah bekerja di Law Firm/Bank
• Menguasai bahasa inggris baik dan lisan

12. Legal Affairs - Legal Operations (BCO -  LO)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Hukum, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 2 tahun di bidang terkait
• Memiliki ijin PERADI 

13. Credit Risk Control Officer (BMR - CRCO)
Kjalifikasi :

• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Statiska atau Akuntansi, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 1 tahun bidang terkait
• Dapat bekerja sama dalam team
• Menguasai Ms. Office

14. Credit Administration Appraisal dan Legal (DPE - CAAL)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Hukum, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 5 tahun dibidang yang sama
• Mempunyai kepemimpinan yang baik
• Tidak keberatan bekerja extra time 

15. Team Leader - Car Loan (RBG - CL)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan, dengan IPK min. 2.75
• Pengalaman min 4 tahun
• Memiliki kemampuan leadership, managerial dan target oriented

16. Pengelolaan Aset Tetap (BUP - ASET)
Kualifikasi :

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan S1 diutamakan jurusan Teknik dengan IPK min. 2.75/4.00
• Pengalaman dibidang yang sama min 3 tahun
• Berjiwa pemimpin, Komunikatif
• Memahami prosedur pengelolaan aset & inventaris gedungMenguasai Ms. Office, terutama Excel
• Menguasai bahasa inggris

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan kirimkan lamaran lengkapanda ke email :

career@panin.co.id

Sumber Informasi : http://www.panin.co.id/pages/413/mengapa-panin-bank
Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses. lampirkan CV dan foto seluruh badan.

Disclaimer:Mohon untuk selalu mengecek tanggal DI TERBITKAN lowongan kerja diatas

Disclaimer: Gambar, artikel ataupun video yang ada di web ini terkadang berasal dari berbagai sumber media lain. Hak Cipta sepenuhnya dipegang oleh sumber tersebut. Jika ada masalah terkait hal ini, Anda dapat menghubungi kami melalui email

Perlu sahabat pencaker ketahui, kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap informasi lowongan kerja disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU

Informasi lowongan kerja yang kami terbitkan berasal dari group facebook dan dari situs yang terpercaya yang kami searching terlebih dahulu kebenarannya. Apabila ada masalah terkait hal ini, Anda dapat menghubungi kami melalui

email ke : lowongankerjajawa@gmail.com

MAU DAPAT INFO LOKER GRATISS ? Gabung disini.

Tweet